男人的微信，如何能看出老公不爱你了男人的微信,如何能看出老公不爱你了呢

　　由于的支持，深圳这块特区注定要迎来新的发展高峰。目前深圳已有亚洲硅谷的美称，深圳已经吸引力一大批高新科技公司以及大量的精英人才。今天小编介绍一下深圳市人力和保障局 他们是如何规划布局的。

　　深圳市人力和保障局

　　关于发布深圳市2022年考试录用

　　合格分数线的公告

　　根据《深圳市2022年考试录用公告》，一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%;加考专业科目的职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×30%+专业科目成绩×40%。笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位。

　　经研究，深圳市2022年考试录用笔试成绩合格线为50分，考试总成绩合格线为60分;另外，面试人数少于面试名额的职位，面试成绩合格线为全市面试平均分。考生可登录深圳市人事考试考生服务系统查询本人笔试成绩及名次。

　　深圳市人力和保障局资费采购项目中标公告

　　深圳市裕明财务有限公司受深圳市人力和保障局 的委托，就“深圳市人力和保障局资费采购项目”项目(项目编号：SZDL2019329059)采购，评标工作已经结束，中标结果如下：

　　一、项

目信息

　　项目编号：SZDL2019329059

　　项目名称：深圳市人力和保障局资费采购项目

　　项目联系人：黄工

　　：0755-83521979

　　二、采购单位信息

　　采购单位名称：深圳市人力和保障局

　　采购单位地址：深圳市人力和保障局

　　采购单位：雷工 0755-88123746

　　三、项目用途、简要技术要求及合同履行日期：

　　详见招标文件

　　四、采购机构信息

　　采购机构全称：深圳市裕明财务有限公司

　　采购机构地址：深圳市裕明财务有限公司

　　采购机构：黄工0755-83521979

　　五、中标信息

　　招标公告日期：2022年09月03日

　　中标日期：2022年09月17日

　　总中标金额：100.0 万元()

　　中标供应商名称、联系地址及中标金额：

　　投标供应商

　　地址

　　中标金额

　　集团广东有限公司深圳分公司

　　深圳市福田区街道深南大道2010号深圳信息大厦

　　0.0284元/条

　　本项目招标费总金额：1.5 万元()

　　本项目招标费收费标准：

　　深财购[2018]27号文

及招标文件约定

　　评审专家名单：

　　1、 雷明; 2、 陈晓春; 3、 孙利忠;

　　中标标的名称、规格型号、数量、单价、服务要求：

　　详见投标文件

　　六、其它补充事宜

　　本公告中“总中标金额”100万元为预算金额，最终支付不超过此金额，中标金额为0.0284元/条

　　深圳市人力和保障局信息中心2022年公开招聘专业技术岗位公告

　　深圳市人力和保障局信息中心拟公开招聘专业技术岗位4名,具体岗位参见《深圳市人力和保障局信息中心公开招聘专业技术岗位岗位表(面向人员)》(见附件1，以下简称《招聘岗位表》),现就有关事项报告如下：

　　一、招聘对象、条件及有关要求

　　(一)招聘对象。

　　2022年8月31日前毕业，合本公告及报考岗位所要求条件的人员均可报考。

　　(二)岗位基本聘用条件。

　　1.具有国籍;

　　2.遵守我国和;

　　3.具有良好的品行和职业道德;

　　4.具备岗位所需的专业和技能条件;

　　5.具备适应岗位要求的身体条件;

　　6.合本公告及《招聘岗位表》所规定的资格条件。

　　(三)有关要求。

　　1.对报考学历的有

关要求：

　　考生的学历、学位须与岗位要求相。低学历不能报考要求高学历的岗位，高学历可以报考要求低学历的岗位，但必须合岗位表中相应学历的专业要求及其他资格条件。

　　2.对报考专业的有关要求：

　　(1)报考者所学专业必须与岗位要求的专业一致。专业是否相，参考《广东省2022年考试录用专业目录》(附件2);

　　(2)所学专业必须与岗位要求的学历层次相对应。

　　3.对报考年龄的有关要求：报考年龄30周岁，即1988年9月24日之后出生。

　　(四)有下列情况之一的，不予接受报考：

　　1.受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门尚未做出结论的人员;

　　2.失信惩戒对象;

　　3.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生;

　　4.非地方班的院校应届毕业生;

　　5.现役军人;

　　6.未经现工作单位同意的深圳市事业单位在编;

　　7.法规规定的其他情形。

　　二、报考

　　(一)报考方法及时间

　　1.报考方法：采取网上报名的方式(网上打印报名表和准考证，不受理现场报名)。具体报名程序和方深圳市人力和保障局网站深圳市考试院专栏(以下简称深圳市考试院专

栏)：http://hrss.sz.gov.cn/szksy/查询;

　　2.报考时间：2022年9月23日(周一)10:00至2022年9月27日(周五)17:00;

　　2022年10月9日(周三)10:00至2022年10月12日(周六)17:00深圳市考试院专栏打印准考证。

　　(二)报考注意事项。

　　1.每人限报考1个岗位;

　　2.严格按照岗位要求报名。个人条件与报考岗位要求不的，笔试成绩无效;经门认定为提供虚假资料报考、多次弃考等恶意报考、弃考的，指使、煽动他人恶意报考弃考扰乱招聘秩序等行为的，除取消考试成绩外，还将纳入全国事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库;构成的，追究刑事责任。

　　3.报考者提供的联系应准确无误并及时接听，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报考者本人承担。

　　三、笔试

　　笔试委托深圳市考试院统一。报考者凭本人准考证和有效居民(两证缺一不可)参加笔试，笔试考场规则详见准考证。笔试合格线由深圳市人力和保障局统一划定。深圳市人力和保障局不、也不委托任何单位以任何形式考前培训。

　　(一)笔试科目及内容：此

次招聘的笔试为计算机类考试，主要考核与招聘岗位相关的专业知识和专业技能。

　　(二)笔试时间：2022年10月13日(星期日)上午9:00-11:30。

　　(三)笔试地点:具体安排详见准考证。

　　(四)成绩公布：笔试成绩及合格线将于2022年10月31日(周四)16:00后在深圳市人力和保障局网站公布。

　　四、资格初审

　　(一)时间和地点：与笔试成绩及合格线同时公布。

　　(二)初审办法。

　　对笔试合格的报考者，依笔试总成绩从高分到低分排序，各岗位根据拟聘用名额的3倍确定进入报考资格初审人选;其他笔试合格且名次在拟聘用名额8倍范围内的报考者为报考资格初审递补人选。若某岗位笔试合格的报考者人数少于拟聘用名额3倍，则该岗位所有笔试合格人员都列为报考资格初审人选。

　　为及时通知递补人选进行报考资格初审，笔试合格且名次在拟聘用名额8倍范围内的所有报考者均须在资格初审开始前到所报考岗位资格初审现场等候，直至所报考岗位资格初审结束。

　　进入资格初审人员，经合格的，确定为进入面试人选，当场发放面试通知书;不合格的，不予进入面试，并按同一岗位笔试总成绩由高分至低分的顺序

，从递补人选中依次递补进行报考资格初审。

　　(三)须提供的材料。

　　报考者应提供材料原件供人员验证，并提供复印件供资格初审单位留存。

　　1.资格初审人员。

　　报考者本人报名表、有效居民，学历及、深圳市机关事业单位拟录(聘、调)人员计划生育情况个人承诺书(附件3)、岗位条件要求的其他详细证明材料。

　　深圳市事业单位在编报考的，还须提供单位同意报考证明。

　　2.有下列情形的，均须按要求提供相应材料：

　　(1)留学归国人员资格初审时需提供留学服务中心出具的《国外》。尚未取得《国外》的，可以凭深圳市外国专家局出具的《出国留学人员资格临时证明》接受资格初审;未毕业的，资格初审时必须提供就读院校开具的在读及毕业时间的证明;所有留学归国人员通过考试、体检和考察后，在聘用手续前要取得《国外》。

　　(2)国内院校与国外院校联合办学的，按国内院校毕业生报考，资格初审时须提供国内院校出具相应的证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学位的，聘用手续时需提供留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》。

　　(四)其它要求。

　　1.报考者所提供的初审材料必须齐全且保

证真实，如材料不齐或弄虚作假，不予进入面试;

　　2.报考者须本人按时到现场进行报考资格初审。报考资格初审合格的，现场发放面试通知书;

　　3.资格初审只是对报考者提供材料的初步，最终以聘用手续前的备案结果为准。

　　五、面试

　　(一)面试时间及地点。

　　面试时间及地点见面试通知书。

　　(二)面试形式及面试。

　　面试由深圳市人力和保障局，面试主要考核与招聘岗位相关的专业知识、业务能力和综合素质。

　　报考者凭本人面试通知书及有效居民(二者缺一不可)参加面试。

　　(三)确定体检人员

　　面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩。各岗位在面试成绩60分以上人员中依报考者总成绩从高分到低分的顺序，按照以下方法确定体检人选：

　　A代表进入该岗位的面试人数，B代表公布的该岗位拟聘用人数，C代表进入该岗位的体检人数。

　　1.A≥3B(A>3B是指末位总成绩并列的情况)，则C=B;

　　2.若A<3B，则C=(A+2)/3取整数位(不实行四舍五入);同一岗位只有1人或2人参加面试的，第一名报考者总成绩须达到60分才能确定为体检人选。

　　同一岗位总成绩相同的，笔试成绩高的确定为拟聘人员;笔试和面试成绩完全相同的，由单位根据考察情况决定拟聘人员。

　　六、体检、考察和公示

　　(一)体检。

　　取得体检资格的人员需携带本人有效居民、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。

　　体检时间及体检医院另行通知。

　　体检内容和标准，参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

　　(二)考察。

　　体检合格的考生，由深圳市人力和保障局在30天内完成考察，考察包括资格复审和考核。

　　深圳市人力和保障局将安排资格初审之外的进行资格复审，经复审不合报考条件的取消聘用资格。

　　考核内容为体检合格人员的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。

　　经考察不合格的，由用人单位按程序取消聘用资格。

　　(三)公示。

　　经考试、体检、考察合格的拟聘人员名单在深圳市人力和保障局网站上(http://hrss.sz.gov.cn/)公示7天。

　　七、聘用

　　拟聘人员经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反关于聘用、回

避等有关规定的，由深圳市人力和保障局信息中心按规定时间向深圳市人力保障局申报聘用备案手续;所聘人员按我市岗位管理制度及相关实施管理。无正当理由1年内(从笔试之日起算)未聘用手续的，考试成绩失效，取消其聘用资格。

　　被投诉不合聘用条件并查有实据的，不予聘用;对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　聘用人员应当在接到报到通知后15个工作日或调动通知确定的时间内到用人单位报到，无正当理由或虽有正当理由但未经用人单位批准同意未能按期报到的视为放弃聘用资格。聘用人员自报到之日起与用人单位建立聘用关系。

　　八、期

　　深圳市人力和保障局信息中心与新聘人员约定期，并在聘用合同中明确。期一般不超过6个月;新聘人员属初次就业的，期可超过6个月，但最长不得超过12个月，其中订立的聘用合同期限3年以上的，期为12个月。期包括在聘用合同期限内。

　　期满合格的，继续聘用;期考核不合格或期内发现不合招聘岗位资格条件的，取消聘用。

　　九、其它事项

　　(一)属2022年、2022年和2022年毕业已分配派遣但未转正的毕业生报考，在聘用手续时须自行到有关单位改派手

续;暂缓就业的毕业生报考人员岗位入围的，按应届毕业生聘用手续。

　　(二)应届毕业生报考的，应当在2022年8月31日前完成学业并取得合报考要求的、，否则取消聘用资格。

　　(三)对在招聘过程中违反招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按《事业单位公开招聘行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。

　　(四)本公告所指日期、数字或等级均包含本数。

　　(五)具体：0755-88123730。

　　(六)本公告由深圳市人力和保障局负责解释。

　　附件：1.深圳市人力和保障局信息中心2022年公开招聘专业技术岗位岗位表

　　2.广东省2022年考试录用专业目录

　　3.深圳市机关事业单位拟录(聘、调)人员计划生育情况个人承诺书

　　市社保局辟谣：再次失业的满足申领条件可再次申领

　　深圳商报2022年09月07日讯 小林2014年1月起在深圳企业参加社保，今年7月被公司裁员并在当月申请了失业保险待遇，他听说“失业保险金一生只能领一次”?对此，深圳市人力和保障局日前辟谣：劳动者在劳动年龄内，参加失业保险，合领取条件的可申领失业保险金;再次失业的，满足申领条件可再次申领失

续;暂缓就业的毕业生报考人员岗位入围的，按应届毕业生聘用手续。

　　(二)应届毕业生报考的，应当在2022年8月31日前完成学业并取得合报考要求的、，否则取消聘用资格。

　　(三)对在招聘过程中违反招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按《事业单位公开招聘行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。

　　(四)本公告所指日期、数字或等级均包含本数。

　　(五)具体：0755-88123730。

　　(六)本公告由深圳市人力和保障局负责解释。

　　附件：1.深圳市人力和保障局信息中心2022年公开招聘专业技术岗位岗位表

　　2.广东省2022年考试录用专业目录

　　3.深圳市机关事业单位拟录(聘、调)人员计划生育情况个人承诺书

　　市社保局辟谣：再次失业的满足申领条件可再次申领

　　深圳商报2022年09月07日讯 小林2014年1月起在深圳企业参加社保，今年7月被公司裁员并在当月申请了失业保险待遇，他听说“失业保险金一生只能领一次”?对此，深圳市人力和保障局日前辟谣：劳动者在劳动年龄内，参加失业保险，合领取条件的可申领失业保险金;再次失业的，满足申领条件可再次申领失